description
Recherchons journaliste à la pige pour la rédaction de brèves
DESCRIPTION
Nous sommes à la recherche d’un ou d’une journaliste à la pige pour rédiger deux rubriques de 1000 mots chacune dans le magazine Continuité. Idéalement, ce mandat lui serait confié à chaque numéro, soit quatre fois par année.
Chaque rubrique présente une dizaine de brèves d’environ 100 mots chacune, pour un total de 1 000 mots. Le magazine fournit les sujets, tout en accueillant les suggestions avec plaisir. Aucune interview n’est requise, mais il faut parfois mener des recherches complémentaires pour vérifier certains faits.
Une fois le mandat envoyé, le ou la journaliste a environ quatre semaines pour le réaliser. Le contrat est réalisé en télétravail et les suivis avec la rédactrice en chef se font par courriel. L’équipe de révision édite ensuite les contenus pour les adapter aux normes usuelles du magazine.
RÉMUNÉRATION
Nous sommes un organisme à but non lucratif, il offre actuellement un cachet de 300$ par chronique, pour un total de 600$ par numéro.
PROFIL RECHERCHÉ
• Un intérêt marqué envers les différentes formes de patrimoine, l’histoire, l’architecture et la culture au sens large.
• Une expérience dans la rédaction de brèves, démontrée par un portfolio de textes publiés sur papier ou en ligne.
• Une capacité à synthétiser l’information dans un format court et un style accessible au grand public.
• Une connaissance du processus d’édition et une ouverture à collaborer avec l’équipe de révision, qui adapte le contenu aux normes du magazine.
• Un diplôme en journalisme ou en rédaction professionnelle constitue un atout.
• Nous cherchons surtout une personne professionnelle qui privilégie les relations de travail positives et qui aime travailler à la mise en valeur du patrimoine québécois !
POUR ENVOYER VOTRE CANDIDATURE
Vous n’avez qu’à envoyer les documents suivants au plus tard le 19 mars 2023:
• Votre CV;
• Texte publié d’un maximum de 500 mots s’adressant au grand public. Le sujet peut ne pas être lié au patrimoine.
Plus d'informations sur demande
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Nous sommes à la recherche d’un ou d’une journaliste à la pige pour rédiger deux rubriques de 1000 mots chacune dans le magazine Continuité. Idéalement, ce mandat lui serait confié à chaque numéro, soit quatre fois par année.
Chaque rubrique présente une dizaine de brèves d’environ 100 mots chacune, pour un total de 1 000 mots. Le magazine fournit les sujets, tout en accueillant les suggestions avec plaisir. Aucune interview n’est requise, mais il faut parfois mener des recherches complémentaires pour vérifier certains faits.
Une fois le mandat envoyé, le ou la journaliste a environ quatre semaines pour le réaliser. Le contrat est réalisé en télétravail et les suivis avec la rédactrice en chef se font par courriel. L’équipe de révision édite ensuite les contenus pour les adapter aux normes usuelles du magazine.
RÉMUNÉRATION
Nous sommes un organisme à but non lucratif, il offre actuellement un cachet de 300$ par chronique, pour un total de 600$ par numéro.
PROFIL RECHERCHÉ
• Un intérêt marqué envers les différentes formes de patrimoine, l’histoire, l’architecture et la culture au sens large.
• Une expérience dans la rédaction de brèves, démontrée par un portfolio de textes publiés sur papier ou en ligne.
• Une capacité à synthétiser l’information dans un format court et un style accessible au grand public.
• Une connaissance du processus d’édition et une ouverture à collaborer avec l’équipe de révision, qui adapte le contenu aux normes du magazine.
• Un diplôme en journalisme ou en rédaction professionnelle constitue un atout.
• Nous cherchons surtout une personne professionnelle qui privilégie les relations de travail positives et qui aime travailler à la mise en valeur du patrimoine québécois !
POUR ENVOYER VOTRE CANDIDATURE
Vous n’avez qu’à envoyer les documents suivants au plus tard le 19 mars 2023:
• Votre CV;
• Texte publié d’un maximum de 500 mots s’adressant au grand public. Le sujet peut ne pas être lié au patrimoine.
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Soumissionnaires
Caroline Horrell
Nelly Tadjer
Vanessa & Sonia - V&S Services Conseils
Kim Bélisle
Jean-Marc Lalonde
Dominique Thuly
Claire Aboudarham
Erwan Guéguéniat
Jeneviève Brassard
Stéphane Deslauriers
Julie Lapierre
